自衛消防編組，是依據《消防法》第13條及相關規定，由一定規模以上建築物或場所所建立的內部防災應變組織。簡單來說，就是在火災或災害發生初期、消防隊尚未抵達前，由場所內部人員依照消防防護計畫，立即執行通報、初期滅火、避難引導、安全防護與救護等任務。
自衛消防編組的目的，不只是為了配合消防檢查，更是為了在黃金應變時間內穩定現場秩序，降低人員傷亡與財產損失，讓場所真正具備「自我防災、自我應變」的能力。
誰需要設置自衛消防編組？適用對象與法規依據
依據《消防法》第13條，一定規模以上建築物應由管理權人遴用防火管理人，並由防火管理人訂定消防防護計畫，報請所在地消防機關備查後確實執行。消防防護計畫中，自衛消防編組就是重要核心項目之一。
常見需要辦理自衛消防編組的場所
常見適用場所包括：
- 商場、百貨公司、電影院、KTV等供公眾使用場所。
- 飯店、旅館、醫院、長照機構、老人福利機構、幼兒園等場所。
- 一定規模以上的工廠、辦公大樓、科技廠房、複合式商業空間等。
實際是否需要設置，仍應依場所用途、面積、收容人數及當地消防機關認定為準。
自衛消防編組需要幾個人？基本編組怎麼分？
消防防護計畫中，自衛消防編組會依員工人數與場所規模進行配置。依公開申辦資料說明，員工在10人以上者，至少應編組滅火班、通報班及避難引導班；員工在50人以上者，應增編安全防護班及救護班。
基本編組重點
- 員工10人以上：至少設置滅火班、通報班、避難引導班。
- 員工50人以上：除上述三班外，應增設安全防護班及救護班。
員工人數較少的場所，也應依消防防護計畫與實際人力，規劃可執行的基本應變任務。
自衛消防編組的重點，不只是「名單上有幾個人」，而是每一位編組成員都要清楚知道：火災發生時自己該做什麼、站在哪裡、如何通報、如何引導、何時撤離。
自衛消防編組的5大核心任務
完整的自衛消防編組，通常會依場所規模與需求，分為以下幾個任務班別：
1.指揮班：統籌現場應變與調度
指揮班通常由場所主管、防火管理人或指定負責人擔任，主要負責確認災情、啟動應變機制、調度各班人員，並在消防隊抵達後進行現場資訊交接，例如起火位置、人員受困情形、危險物品位置等。
2.通報班：第一時間通報119與內部廣播
通報班負責在災害發生時，立即撥打119通報消防機關，並同步利用廣播系統、電話、對講機或內部通訊工具通知現場人員疏散。
通報內容應包含地點、起火樓層、火勢狀況、是否有人受困，以及聯絡人資訊，避免因通報不完整而延誤救援。
3.滅火班：執行初期滅火
滅火班負責在確認自身安全的前提下，使用滅火器、室內消防栓等設備進行初期滅火。
但必須特別注意：若火勢已擴大、濃煙明顯增加、逃生路線可能受阻，應立即停止滅火並撤離，不能為了滅火而讓人員陷入危險。
4.避難引導班：協助人員安全疏散
避難引導班負責引導員工、民眾、住戶或訪客依逃生動線疏散，並維持樓梯口、出口及集合地點秩序。
在醫院、長照機構、幼兒園等場所，避難引導班更需要特別注意行動不便者、幼童、長者及病患的疏散安排。
5.安全防護班與救護班：阻隔災害、照護傷患
安全防護班主要負責關閉防火門、防火鐵捲門，協助確認防火區劃是否發揮功能，並視情況進行電梯管制、設備安全確認與危險區域管制。
救護班則負責在安全區域設置臨時救護點，協助傷患初步處置、清點人員，必要時配合119救護人員進行後續交接。
自衛消防編組演練多久一次？每次要多久？
依消防防護計畫相關規定，滅火、通報及避難訓練應每半年至少辦理一次，每次不得少於4小時，並應事先通報當地消防機關。
演練不是走過場，而是檢查現場是否真的能動起來
許多場所平常都有消防設備，也有逃生路線圖，但真正發生火警時，最怕的是「設備有、人不會用；計畫有、現場不會動」。
因此，自衛消防編組演練的目的，就是讓每個班別熟悉自己的任務，並透過實際演練發現問題，例如：
- 廣播是否清楚？
- 逃生動線是否被雜物阻擋？
- 員工是否知道集合地點？
- 滅火器與消防栓是否能正確操作？
- 通報流程是否完整？
- 避難引導是否會造成動線混亂？
自衛消防編組演練流程4步驟
標準自衛消防編組演練，通常可依照以下流程進行：
步驟1：災情模擬與火警通報
模擬某一樓層或區域發生火警，例如廚房、倉庫、機房、客房或辦公區起火。
通報班應立即確認災情，撥打119，並啟動內部廣播或通訊系統，通知各班人員依消防防護計畫執行任務。
步驟2：初期滅火與現場確認
滅火班攜帶滅火器或使用消防栓前往模擬起火點，在安全範圍內進行初期滅火演練。
此階段的重點，是讓員工熟悉滅火器操作方式、消防栓使用方式，以及判斷「何時應該撤離、不能硬撐」。
步驟3：避難引導與安全防護
避難引導班依指定位置引導人員疏散，協助人員沿安全梯、避難通道前往集合地點。
安全防護班則確認防火門、防火區劃、出口與重要設備狀況，避免濃煙與火勢擴大影響疏散。
步驟4：人員清點、救護處置與紀錄留存
人員抵達集合地點後，應進行人數清點，確認是否有人失聯或受困。
救護班可模擬傷患包紮、CPR、AED使用或救護通報流程。演練結束後，應召開檢討會，整理缺失、照片、簽到紀錄及演練成果，依規定辦理申報或留存備查。
自衛消防編組常見缺失
許多場所雖然有辦理自衛消防編組，但實際檢查或演練時，仍容易出現以下問題：
- 編組名單未更新，離職員工仍列在名單內。
- 班別分工不清楚，現場人員不知道自己任務。
- 只做書面資料，未確實辦理實地演練。
- 滅火器、消防栓位置不熟悉，員工不會操作。
- 逃生通道堆放雜物，避難動線不順。
- 演練照片、紀錄、簽到表不完整。
- 消防防護計畫未依場所現況更新。
這些問題看似小事，但真正火災發生時，可能就是影響逃生與救援效率的關鍵。
自衛消防編組與防火管理人的關係
防火管理人是場所消防安全管理的重要角色，負責協助管理權人訂定消防防護計畫、規劃自衛消防編組、推動消防安全訓練與演練。
換句話說，自衛消防編組不是單獨存在的表格，而是消防防護計畫的一部分；而防火管理人則是讓這套制度真正落實的人。
若場所需要提報消防防護計畫、辦理自衛消防編組演練、安排員工消防安全訓練，或防火管理人需要參加初訓、複訓，都應選擇合法且具實務經驗的專業單位協助。
中華都市安全推廣協會，協助企業落實消防安全管理
自衛消防編組不是為了應付檢查，而是企業、機構與場所保護人員生命安全的重要防線。
中華都市安全推廣協會擁有專業師資與豐富實務經驗，協助企業、社區大樓、工廠、旅宿業、長照機構及各類場所推動消防安全講習、防災演練規劃、防火管理人初訓與複訓課程。
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